| 읍면동기능전환에 따른 8.1일자 인사 | |
| 담당부서 | 행정담당 |
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조직의 안정성과 행정의 일관성을 확보하기 위해 가급적 인사폭을 최소화하였음 (人事內容 별첨) - 승진은 승진후보자 명부순에 의거 경력과 능력, 업무실적 등을 종합적으로 판단하여 능력우수자를 승진임용하였고 - 본청 및 사업소 담당요원은 군본청 근무경력자중 전출일자 및 현부서 임용일, 적성 등 종합적으로 판단 보직부여 - 본청 7급이하 일반직의 전입은 전입시험에 의한 순위자 명부순에 의하여 전입하였으며, 우수공무원에게 인센티브를 부여하기 위하여 소양고사 입상자 일부 전입 - 조직의 활력을 도모하기 위하여 소속실과장의 의견을 반영 일부 장기근속자를 순환보직하였음 |
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